公司舉行中央八項規定精神警示教育大會暨紀檢監察業務知識培訓

2018年5月18日上午,公司召開中央八項規定精神警示教育大會暨紀檢監察業務知識培訓,邀請省紀委駐省國資委紀檢組副處級紀檢監察員周成祥同志作專題輔導和業務培訓。
專題培訓分“貫徹中央八項規定精神反對‘四風’問題相關規定析解”和“紀檢監察業務知識培訓”兩個主題進行。首先,周處長從省國資委對省屬企業干部管理要求的角度,以落實中央八項規定精神為主題,從中央加強作風建設的新認識、新表現和新要求入手,聚焦“四風”新形式、新動向和隱形變異現象,分析總結了違反中央八項規定精神的主要類型并剖析了相關典型案例,給參會人員進行了一次深刻的警示教育。其次,周處長從紀檢監察專業角度,針對執紀審查的業務流程重點以及“四種形態”的有效運用等方面,給公司紀委委員、黨支部書記、紀檢委員、紀檢監察部、審計部等人員進行了一次紀檢監察業務知識專題培訓。
公司紀委書記劉維斌主持并作總結,對于進一步貫徹落實中央八項規定精神,切實抓好反“四風”工作,劉維斌提出了四點要求:一是要提高政治站位,把政治紀律、政治規矩挺在前面,把貫徹落實和嚴格執行中央八項規定精神作為一項長期的任務,時刻防止“四風”問題反彈回潮;二是要齊抓共管,各方監督形成合力。公司紀委、紀檢監察部、審計部、財務部等相關部門和人員要負起責任、齊抓共管、形成監督合力,共同做好防控“四風問題”工作。特別是紀檢部門人員要增強對違紀的辨別能力,及時發現,有效制止,嚴厲查處問責,對“四風”問題切實做到“抓早抓小、防微杜漸”,對違反“四風”問題要“露頭就打”,持續保持高壓態勢;三是各級領導人員要帶好頭,做好表率,做遵紀守法的榜樣;四是對去年省國資委黨委巡察反饋的問題,要高度重視,狠抓整改,舉一反三,切實鞏固整改成果,扎扎實實把上級要求落到實處。
公司高科領導班子、中層以上管理人員和紀檢、審計部門工作人員以及營銷、采購、財務部門人員等共240多人參加了會議。